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第三百二十九章（第1页）

一秒记住【xiaoyanwenxue.com】精彩无弹窗免费！三百二十九、业绩提振

刘灿面对着眼前的这些员工，想发火又无从发起，因为都是刘灿自己邀请来做合伙人的，现在他们都还没有领取刘灿的薪水，能够帮助自己一起来打拼江山都很不容易咯，刘灿还有什么气好撒呢？如果讲大家没有能力，或者讲没有努力来做这个工作，这些就很不怪他们的，因为刘灿也是这样混过来的，这不是刘灿一个方面的原因，还有就是要怎么去进行推进这些工作呢？如果讲郭倩他们也是需要有收入的，只是还不好意思来开口跟刘灿说，毕竟大家都是一个班级的，或者讲是同校的，至少郭倩和谢栋是跟刘灿一个班的，但是现在刘灿拿什么去跟他们发薪水呢？刘灿还真不知道会给他们多少的福利，还有薪水？因为刘灿也不了解这些东西，他如果讲还搞不清楚会有什么发展？那么这对于刘灿来讲就要好好地把这个业绩提升起来，不管未来会遇到多少挫折？也不论还有多少险阻？刘灿肯定会冲锋在前，因为他是CEO，他不去努力就很难有更多的人在前面奋斗了。

郭倩他们都不是随便就过来帮助刘灿的，他们也是很重视这个同学情，还有就是很看好刘灿这只潜力股，如果讲刘灿没有潜力，谁会把大好的青春年华都浪费在这家不起眼的公司山呢？刘灿就是要有更多的想法和思路，还有就是要有自己的管理水准，或许刘灿还不清楚会有更多的发展和支撑，这对于刘灿来讲就是要有相关的理论依据，他在永恒公司里是可以一票否决的，但是现在公司还没有什么规模，刘灿也没有这个权限去裁谁呢？就算刘灿把郭倩他们都裁了，难道公司就留下刘灿自己一个人就完了吗？

开公司还真需要有很多的员工的，不管这些员工是有用的还是没有用的，因为人的积极性都是需要有更多的公司环境，现在公司里没有一个干事业的氛围，主要还是业绩没有起来，谁都找不到发展的方向，这就是CEO要去理顺的问题，因为普通员工怎么会去战略上有一个更好的定位呢？刘灿是把公司定位于为更多业主家庭提供优质家教这么一个定位，现在连一般的业主都找不到，还谈什么更多业主呢？

刘灿当然想把公司做大做强，这样对于自己未来的事业也有更好的支撑，因为在刘灿看来：要想在这个节骨眼上有很好的发展，他如果不去寻找一些支撑点，就很难在这些方面有许多的推进，他去找万达公馆的张经理谈论这个业主联谊大会的事情，其实也是为了跟别的业主们有更多的衔接，刘灿当然还会有许多的机会来进行沟通跟进的，但是刘灿也没有跟别的同学有这些整合的，刘灿还真不清楚未来还会遇到一些什么事情？因为刘灿自己也不太很了解，要想在这个环境里做得更好，真不是刘灿一个人可以做到位的，因为刘灿还需要跟别的同事们有更好的沟通和交流，如果讲刘灿自己也没有这些方面的整合，或者讲他还不清楚公司的清晰思路，那么对于刘灿来讲就必须要找到这些志同道合的人一起来进行奋斗，他找郭倩他们来一起创办公司，现在公司已经遇到难题了，大家就要集思广益，要共渡难关，因为只有大家齐心协力，刘灿是相信这眼前的难关一定会挺过去的，因为刘灿还真的没有见识到一些更高层面的业主，他对于肖丽姐是很清楚的，肖丽姐一家真的还可以，她很有学识，也有相当的经济实力，如果讲刘灿不好好地跟肖丽姐把这个业绩一起提升上去，那么这对于刘灿来讲就很难有更好的发展。

刘灿面对着大家一字一句地说道“你们的辛苦我都心领了，现在公司还处于困难期，所以讲你们要有红军过草地的思想和准备，你们想想，当年红军那么困难都可以胜利完成二万五千里长征，还别讲咱们现在很难。”刘灿又再次跟大家提及了长征的故事，这当然不是讲一个简单个故事，如果大家遇到困难就被吓怕了，那么下一步公司还怎么进行下去呢？要想在这个节骨眼上有更多的业绩出来，那么刘灿就必须要跟大家一起挺住，现在当然是最难的时候，只要过去了这段艰难时期，刘灿只要把万达公馆的业主们都拿下了，其余的社区和业主们都可以通过这个样板区进行回访和推进，相信业绩就会节节升高的。

“你们别以为这业绩就真的很难，我们面对困难就是要有不怕苦的心态和努力拼劲，因为前方还有曙光，我现在不但把第一笔业主合同签约了，马上还有大批量的业主签约接踵而来，这绝对不是跟大家在讲相声，因为我做事情都是雷厉风行的，大家也可以眼见为实！”刘灿现在就是要给予大家很高的信任度，还有奋斗的勇气，要想在这个竞争激烈的市场环境里有更多的发展，如果刘灿不以身作则，那么大家就没有榜样可以借鉴的，这些真不是刘灿想怎么样的问题？因为作为最有实效的市场攻击方式，就是要抓住这些意象客户，然后就是要紧追不舍，别放松了步划，刘灿当然不会把万达公馆的这些业主们放弃的，他也会积极努力地去跟进，如果把这个小区的业主们都搞定了，那么未来就有很大期盼的，因为万达的业主都是有一定经济实力和素质的家长们，刘灿通过肖丽姐这样一位万达业主已经是深有体悟了，刘灿现在还不知道公司的业绩会提升到一个什么高度？他开办这家公司就是要立足于本市，并且逐渐往别的城市发展，因为做家教这一行还真的不能仅仅只做一个城市，这是远远不够的，刘灿也很清楚这些事情还真的不是刘灿一个人的事情，要想把公司做大做强，他就要调动其他员工的工作积极性，未来还需要有大批的人才招聘进来，公司要做大，就必须有很多的优秀人才加盟的，如果刘灿不做好这个规划，这家公司还怎么去发展壮大呢？

大家都听了刘灿讲了很多，刘灿给大家灌输的就是要坚定信心，一定不要松懈下去，无论怎么样？现在公司已经签约了一组客户，而且刘灿还跟大家强调了：马上就有一大批业主会签订合同的，因为刘灿从来没有跟大家讲假话，所以讲他的话在大家的心目中还是很有说服力的，刘灿不给大家灌输正能量，还有什么发展呢？

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