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第442章 打拳只是过程不是目的（第1页）

打拳只是过程，不是目的

「可以一试。」

陆良眼前一亮，扭头看向程伟，出于对董事长的尊重，还是要等他表态。

他不希望在这个时候，程伟心里还残存有妇人之仁，否则等滴滴上市后，连同程伟在内，他都要进行清算。

「黄莫莉是法务部主管，王馨是多元与包容联盟的负责人，可以邀请她们加入。」

程伟沉吟片刻，心中已然有了人选。

前者的黄莫莉属于公司法务部，邀请她加入上市审核团队，合情合理。

后者的王馨是柳晴的心腹爱将之一，去年在滴滴成立四周年之际，集团内部成立了一个多元与包容联盟。

联盟的宗旨是打造更包容的职场环境，让不同国家丶不同文化和不同背景的人才，得到平等和尊重。

当时也是为了进入欧美网约车市场，迎合当地的政治正确，因此而成立的联盟。

只是无心插柳。

今年接连爆发几宗恶行案件，为了平息民愤，这个群体才在公司越来越强。

徐嘉伟说的在理，她们只是想要特权，一旦争取到特权，至于案件受害者的后续，也没人在乎。

「lgbt的雏形？」陆良哑然。

没事果然还是要多出来走走，总能学新知识，天天在公司赚钱，又能有什麽意思。

程伟苦笑：「还没到那种程度。」

「我看也快了。」

陆良失笑，调出两人的资料。

黄莫莉是d8，王馨是d7，滴滴d7以上就属高级员工，年薪60万起，相当阿狸的p6级别员工。

而且d7及以上级别，就会分发股票期权，正常情况分四年行权。

「d7的年薪上限是多少？」陆良突然问道。

「115万。」程伟答道。

「d8呢？」

「195万。」

「把她们两人都调过来审核团队，年薪提高到级别的最上限。」

陆良嘴角带笑，虽然提高到级别的上限年薪，但d7始终是d7，d8也始终是d8。

到了d7及以上，年薪多少已经不是特别重要，关键在于期权分红，及ipo认购额度。

如果滴滴能够顺利通过审核，到了ipo路演阶段，d7只能认购十万股，但d8却能认购五十万股。

就像李曼丽，当初熊猫上市，她就是以198美元的价格，认购了20万股。

如今涨到758美元，翻了三倍都不止，不费吹灰之力就赚了112万美刀。

但李曼丽不一样，龙飞是看在陆良的面子，才给她20万股的认购资格。

不然就连pdd这种台柱主播，才有50万股，她何德何能认购20万股。

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